WellRight נשענת על פורטלי בריאות מסורתיים שעשויים להרגיש מורכבים ולא בשימוש מספק, בעוד ש-IncentFit מעודדת מעורבות באמצעות חוויות פשוטות ומבוססות תמריצים.
ההבדל טמון לא במה שמציעים, אלא באיזו יעילות כל פלטפורמה מניעה מעורבות אמיתית.
פלטפורמת בריאות מסורתית המבוססת על הערכות בריאות ומתן מידע/תוכן בריאותי, עם אפשרויות הרחבה בתשלום עבור יכולות נוספות.
פלטפורמת בריאות המנוהלת במטרה לתגמל פעילות, טיפול מונע והרגלי בריאות יומיומיים באמצעות תמריצים והחזרים כספיים.
יכולות |
|
|
|---|---|---|
|
חוויה מודרנית וידידותית למשתמש
עיצוב פלטפורמה אינטואיטיבי שקל לעובדים לנווט בו ולקיים איתו אינטראקציה.
|
||
|
קלות השתתפות
חוויה פשוטה ואינטואיטיבית המקל על עובדים להשתתף באופן עקבי ללא בלבול או מכשולים.
|
||
|
פשטות ניהולית
פלטפורמה יעילה שקל להקים, לנהל ולתחזק ללא הגדרה מורכבת או הוצאות שוטפות.
|
||
|
התאמה אישית של התוכנית
יכולת להגדיר דרישות תוכנית, תמריצים, זכאות ומבנה על בסיס יעדי המעסיק.
|
||
|
יכולות ליבה בתחום הבריאות
כולל תוכן בריאותי, הערכות, בדיקות סקר ביומטריות, מעקב אחר טיפול מונע, אתגרי בריאות ותמיכת אימון.
|
||
|
תגמולי כושר
תגמולים ישירים ומובנים עבור אימונים ופעילות מאומתים.
|
||
|
החזר הוצאות אורח חיים
תומך בהחזרים כספיים עבור רכישות הקשורות לכושר, בריאות ואורח חיים.
|
||
|
גמישות בתשלום תגמולים
תומך בשכר, הפקדה ישירה, כרטיסי מתנה, חשבונות HSA/FSA ועוד.
|
מוגבלות | |
|
תוכניות בריאות וגופי TPA
בנוי לתמיכה בתוכניות בריאות, גופי TPA ותוכניות בריאות לחברים מעבר לקבוצות מעסיקים מסורתיות.
|
||
|
תמחור שקוף
תמחור ברור ונגיש במקום הצעות מחיר ארגוניות מותאמות אישית.
|
||
|
ההתאמה הארגונית הטובה ביותר
מגדיר את סוגי המעסיקים שכל פלטפורמה מותאמית ביותר לתמיכה בהם.
|
ארגונים הנינוחים עם פלטפורמות בריאות ארגוניות מסורתיות שיכולות להיות מורכבות יותר לניווט ולניהול. | ארגונים המחפשים פלטפורמה מודרנית וידידותית למשתמש שקל לנהלת ושמניעה מעורבות חזקה יותר. |
| דירוגי צד שלישי | ||
|
דירוג Crozdesk
|
4.7 | 4.7 |
|
דירוג Gartner
|
4.3 | 4.7 |
|
דירוג G2
|
4.6 | 4.4 |
פלטפורמות בריאות מסורתיות נשענות לרוב על פורטלים, תוכן וקמפיינים שנתיים שעובדים כמעט ולא משתתפים בהם. הארגונים של היום זקוקים למשהו פשוט יותר – תוכניות שקל לניהול ושנבנו כדי להניע מעורבות אמיתית.
IncentFit עוזרת לארגונים לעודד מעורבות עקבית על ידי תגמול פעולות בריאות, פישוט הניהול והקלה על העובדים לקחת חלק מדי יום.
IncentFit מספקת אפשרויות רווחה מבוססות טכנולוגיה, בין אם אתם זקוקים לתוכנית מלאה או לכלים ממוקדים ועצמאיים.
