שאלות נפוצות
העובדים משתתפים באופן עצמאי ועוקבים אחר ההתקדמות האישית שלהם לאורך האתגר. זו הזדמנות מצוינת לבנות הרגלים בריאים, לחגוג הצלחות קטנות וליהנות מתחרות ידידותית.
רוב האתגרים מוכנים להשקה תוך יום עד שני ימי עסקים מרגע שליחת הפרטים אלינו. אנחנו נדאגת לכל הגדרות המערכת כדי שהעובדים יוכלו להצטרף ולהתחיל מיד.
העובדים צורכים נקודות על ידי השלמה ותיעוד של הפעילויות הכלולות באתגר. זוהי דרך פשוטה להוקיר הרגלים בריאים ולשמור על המוטיבציה לאורך הדרך.
העובדים יכולים לחבר מכשיר כושר נתמך כדי לסנכרן פעילויות זכאיות, או לרשום פעילויות ישירות ב-IncentFit. אפשרויות המעקב משתנות בהתאם לפעילות ומציעות למשתתפים דרכים שונות לתעד את ההתקדמות שלהם.
לא. עובדים יכולים להשתתף גם ללא מכשיר כושר על ידי תיעוד פעילויות ישירות ב-IncentFit. מי שמעדיף לחבר מכשיר נתמך יכול לעשות זאת כדי לסנכרן את הפעילויות שלו.
המטרה היא לעזור לעובדים למצוא זמן לרווחה הנפשית והגופנית שלהם ולפתח הרגלים בריאים באמצעות פעולות קטנות וברות-השגה. מעקב אחר ההתקדמות ושיתוף החוויה עוזרים להם לשמור על מוטיבציה לאורך הדרך.
בהחלט! פרסים הם אופציונליים ויכולים להוסיף מוטיבציה נוספת. IncentFit מטפלת בתגמולים המוצעים דרך המערכת. אם תרצו להציע משהו כמו ימי חופשה נוספים או חניה שמורה, נשלח למנהל המערכת שלכם את הדו"חות והצוות שלכם יוכל לספק את הפרס.
בדרך כלל, עובדים יכולים להצטרף תוך תקופת חסד קצרה לאחר תחילת האתגר. אם מישהו צריך להצטרף מאוחר יותר, אפשר לפנות לצוות שלנו ונשמח לעזור לך לבחון את האפשרויות העומדות לרשותך.
אנחנו מטפלים בהגדרה, במעקב, בניקוד, בטבלאות המובילים ובדיווחים, כך שלא תצטרכו לנהל את ההתקדמות של כולם ידנית. אנחנו מטפלים גם בחלוקת הפרסים כדי שהצוות שלכם יוכל להתרכז בעידוד ההשתתפות.
מנהלי מערכת יכולים לצפות בהשתתפות ובהתקדמות ב-IncentFit, כולל מיקומים בלוח המובילים ותוצאות פעילות הרלוונטיות לאתגר. זה עוזר לכם לראות איך העובדים מעורבים ולהוקיר את מאמציהם.
זהו פתרון מצוין עבור ארגונים שרוצים להפוך את תחום הבריאות והרווחה למעניין וסוחף יותר, ולתת לעובדים מטרה משותפת להשתתפות. הפורמט המוכן להשקה מקל על שילוב אתגר חדש בתוכנית הרווחה שלכם.
אנחנו כאן כדי לעזור! מנהלי מערכת יכולים לפנות לצוות התמיכה של IncentFit בכל שאלה הקשורה להגדרות או לאתגר. עובדים יכולים גם לפנות לתמיכה או להשתמש בצ'אט המהיר לקבלת עזרה בנושאי הששתפות ומעקב.
גיבורי החגים הוא אתגר פעילות אישי בן 4 שבועות המסייע למשתתפים לבנות הרגלים סביב טיפול עצמי, מיינדפולנס, אדיבות, נדיבות וחיבור.
המטרה היא לעודד פעולות פשוטות ומשמעותיות התומכות ברווחה אישית ובאדיבות כלפי אחרים. המשתתפים צוברים נקודות על ידי השלמת פעילויות המסייעות להם לעצור, ליצור חיבור, לתת בחזרה וליצור רגעים חיוביים לאורך האתגר.
המשתתפים יכולים לצבור נקודות בעבור פעילויות כגון טיפול עצמי, מדיטציה, מיינדפולנס, התנדבות, תרומה לצדקה, ביצוע מעשה אדיבות אקראי, בדיקת שלומו של עמית לעבודה ונוכחות מלאה ברגע.
פעילויות אתגר גיבורי החגים מתועדות באמצעות הזנה ידנית באפליקציית IncentFit או בפלטפורמת האינטרנט. הדבר מקל על המשתתפים לרשום פעולות של טיפול עצמי, מיינדפולנס, אדיבות, התנדבות, תרומה לקהילה וחיבור.
גיבורי החגים הוא אתגר אישי. המשתתפים פועלים לקראת סך הניקוד האישי שלהם, כאשר ההתקדמות משתקפת בלוח תוצאות אישי.
המנצח נקבע על פי סך הניקוד הגבוה ביותר בסיום האתגר. הנקודות מגיעות מפעילויות זכאיות של טיפול עצמי, מיינדפולנס, אדיבות, התנדבות, תרומה וחיבור שהושלמו במהלך 4 השבועות.
ניתן להגדיר את רוב אתגרי גיבורי החגים ולהכינם להקה בתוך יום עסקים אחד עד שניים לאחר הגשת פרטי האתגר. IncentFit מטפלת בהגדרה, בניקוד ובהגדרת לוח התוצאות.
משתתפים יכולים בדרך כלל להצטרף במהלך תקופת חסד קצרה לאחר תחילת האתגר. לאחר חלון זמן זה, מנהלי המערכת עשויים להיות מסוגלים לעבוד עם צוות IncentFit כדי להוסיף משתתפים במידת הצורך.
נדרשת מעט מאוד עבודת ניהול שוטפת לאחר ההשקה. IncentFit תומכת במעקב אחר פעילויות, בניקוד, בעדכוני לוח תוצאות ובדיווחים כך שמנהלי המערכת אינם צריכים לנהל ידנית את התקדמות המשתתפים.
אתגר זה מתאים מאוד לארגונים המעוניינים לתמוך ברווחה, בנדיבות ובחיבור במהלך עונה עמוסה. הוא פועל היטב במיוחד עבור קבוצות הממוקדות בטיפול עצמי, מיינדפולנס, התנדבות, תרומה לקהילה, אדיבות וחיבור משמעותי במקום העבודה.
