UnitedHealthcare sprona gli utenti a muoversi di più!
I fitness tracker vengono utilizzati sempre di più ogni giorno grazie a programmi fantastici come UnitedHealthcare Motion. UnitedHealthcare Motion è un beneficio per i dipendenti funzione di benessere creata da United Healthcare, uno dei principali fornitori di assistenza sanitaria della nazione. Il programma consente agli utenti di guadagnare incentivi finanziari per il raggiungimento degli obiettivi di passi, ma non incentivi qualsiasi. Gli utenti hanno la possibilità di guadagnare fino a quattro dollari al giorno da destinare a servizi sanitari come ticket e prescrizioni. I fitness tracker Samsung e Garmin sono già stati integrati per l'utilizzo con UnitedHealthcare Motion. Il programma di benessere ha riscontrato che più di due terzi degli utenti idonei avevano un dispositivo registrato. Tra gli utenti registrati, oltre il 66% lo ha utilizzato attivamente per più di un anno.
Queste statistiche dimostrano che i fitness tracker indossabili sono sempre più utilizzati rispetto al passato, il che può avvantaggiare notevolmente i programmi di wellness aziendale. Non solo programmi di benessere fanno un'ottima impressione quando si tratta di attrarre nuovi dipendenti, ma i fitness tracker hanno un impatto reale sulla loro salute. Infatti, si prevede che i datori di lavoro integreranno fino a 13 milioni di nuovi dispositivi fitness tracker per il 2018.
E se non ho United Health Care?
Se non usi United Healthcare, ci sono altre opzioni disponibili per guadagnare $$$ restando in forma. IncentFit consente ai datori di lavoro di offrire ai dipendenti incentivi che vanno ben oltre i semplici passi. Puoi sincronizzare ogni tipo di obiettivo di benessere che meglio si adatta alla tua azienda. Ad alcuni piace offrire incentivi per il check-in in palestra o per la partecipazione a un corso di fitness. La scelta spetta a te.
A differenza di UnitedHealthcare, le opzioni per i tuoi fitness tracker non sono limitate. Ci sincronizziamo con tantissimi fitness tracker e persino con il tuo smartphone. Ti basta scaricare l'app dall'App Store o dal Play Store. In questo modo potrai monitorare i tuoi obiettivi di fitness nel modo che preferisci.
Inoltre, non sei limitato a far guadagnare ai dipendenti fondi solo per l'assistenza sanitaria. Possono guadagnare denaro per il loro fondo pensione (401K) HSA, oppure puoi dare loro denaro contante! La scelta spetta a te. Siamo orgogliosi di essere davvero flessibili e di aiutare la tua attività a creare un programma di benessere su misura per la tua cultura aziendale. Vuoi saperne di più? Chiamaci.
