Foire aux questions
Les employés participent en tant coéquipiers, chacun contribuant à la progression de l'équipe. C'est une façon ludique pour les collègues de s'encourager mutuellement, de tisser des liens et de célébrer leurs efforts ensemble.
La plupart des challenges peuvent être prêts à être lancés en 1 à 2 jours ouvrés après nous avoir transmis vos informations. Nous nous occupons de toute la configuration pour que vos employés puissent s'inscrire et démarrer rapidement.
Les employés gagnent des points en réalisant et en enregistrant les activités incluses dans le challenge. C'est un moyen simple de valoriser les bonnes habitudes et de maintenir la motivation tout au long du parcours.
Les employés peuvent connecter un appareil de fitness compatible pour synchroniser leurs activités éligibles ou les enregistrer directement dans IncentFit. Les options de suivi varient selon l'activité, offrant aux participants différentes manières de comptabiliser leurs progrès.
Non. Les employés peuvent participer sans appareil de fitness en enregistrant leurs activités directement dans IncentFit. Ceux qui préfèrent connecter un appareil compatible peuvent l'utiliser pour synchroniser automatiquement leurs activités.
L'objectif est d'aider les employés à prendre du temps pour leur bien-être et à ancrer de bonnes habitudes grâce à des actions simples et réalisables. Suivre leurs progrès et partager l'expérience les aide à rester motivés au quotidien.
Absolument ! Les prix sont facultatifs et constituent une source de motivation supplémentaire. IncentFit gère l'attribution et l'envoi des récompenses pour que votre équipe puisse se concentrer sur l'augmentation du taux de participation.
Les employés peuvent généralement s'inscrire pendant une courte période de battement après le début du challenge. Si quelqu'un doit rejoindre le programme plus tard, contactez notre équipe et nous vous aiderons à explorer les options possibles.
Nous nous chargeons de la configuration, du suivi, du calcul des scores, des classements et des rapports, afin que vous n'ayez pas à gérer les progrès de chacun manuellement. Nous gérons également les récompenses proposées via la plateforme. Votre équipe peut ainsi se consacrer pleinement à l'encouragement des participants et à la gestion des prix offerts en dehors d'IncentFit.
Les administrateurs peuvent consulter la participation et les progrès directement dans IncentFit, y compris le classement et les résultats des activités liés au challenge. Cela vous permet de voir l'implication de vos employés et de saluer leurs efforts.
C'est la solution idéale pour les organisations qui souhaitent rendre le bien-être plus captivant et offrir aux salariés un objectif commun. Son format prêt à l'emploi permet d'intégrer facilement un challenge à votre programme de bien-être au travail.
Nous sommes là pour vous aider ! Les administrateurs peuvent contacter l'équipe support d'IncentFit pour toute question concernant la configuration ou le challenge. Les employés peuvent également contacter le support ou utiliser le chat instantané pour obtenir de l'aide sur leur participation et le suivi de leurs activités.
En route vers l'or ! Jeux olympiques est un défi sportif de 3 semaines par équipe qui rassemble les participants autour d'activités inspirées des Jeux olympiques, de sports variés et d'une compétition stimulante.
Ce défi insuffle l'énergie des Jeux olympiques pour rendre le bien-être au travail plus captivant. Les participants peuvent contribuer grâce à un mélange d'activités physiques et sportives, offrant ainsi aux équipes de multiples façons de concourir, de rester actives et de viser l'or.
Les activités éligibles peuvent inclure la marche, la course à pied, le vélo, l'aviron, la natation, le tennis, la musculation et le basket-ball. Cette variété permet aux participants de choisir plus facilement les activités qui correspondent à leurs intérêts et à leur routine.
Non. Le défi est conçu pour être inclusif et flexible. Les participants peuvent contribuer par le biais d'activités accessibles comme la marche ou la course, tandis que d'autres peuvent opter pour des sports ou des entraînements tels que la natation, le tennis, l'aviron, le basket-ball, le vélo ou la musculation.
Les participants rejoignent une équipe et réalisent des activités éligibles tout au long du défi. Leurs performances contribuent à la progression globale de l'équipe, favorisant la motivation collective, l'esprit d'équipe et une saine émulation.
Les participants marquent des points en réalisant des activités éligibles inspirées des Jeux olympiques et en les enregistrant dans IncentFit. Les points peuvent varier selon le type d'activité et le système de notation, et le classement des équipes est affiché sur un tableau de bord partagé.
Les participants ne sont pas tenus de réaliser chaque type d'activité. Ils peuvent choisir les activités éligibles qui leur conviennent le mieux, qu'il s'agisse de marcher tous les jours, de participer à un match de basket-ball, de faire de la musculation, de nager ou de varier les plaisirs tout au long du défi.
L'équipe gagnante est déterminée par le système de notation choisi pour le défi. Les équipes peuvent être classées selon le total des points, la moyenne des points quotidiens ou une autre méthode de calcul par équipe conçue pour maintenir une compétition équitable et engageante.
Oui. Les organisations peuvent ajouter des prix optionnels pour rendre le défi encore plus motivant. Parmi les bonnes idées, citons les cartes-cadeaux, les récompenses bien-être, les équipements de fitness, les médailles ou trophées, les objets aux couleurs de l'entreprise, des jours de congé supplémentaires ou une mention spéciale pour les meilleures équipes.
Ce défi convient parfaitement aux organisations qui souhaitent créer une compétition d'équipe dynamique offrant un large éventail d'activités. Il fonctionne particulièrement bien pour les groupes qui apprécient l'esprit d'équipe, le bien-être sur le thème du sport, la compétition amicale et un format ludique qui va bien au-delà du simple comptage de pas.
