Feestdagenhelden

The goal is to help employees make time for their well-being and build healthy habits through small, achievable actions. Tracking progress and sharing the experience can help them stay motivated along the way.

Absolutely! Prizes are optional and can add a little extra motivation. IncentFit handles rewards offered through the system. If you’d like to offer something like extra PTO or a preferred parking spot, we’ll send your admin the reporting and your team can provide the reward.

Employees can typically join within a short grace period after the challenge begins. If someone needs to join later, reach out to our team and we’ll help you explore the available options.

We handle setup, tracking, scoring, leaderboards, and reporting, so you don’t have to manage everyone’s progress by hand. We also handle reward fulfillment so your team can focus on encouraging participation.

Admins can view participation and progress in IncentFit, including leaderboard standings and activity results relevant to the challenge. This helps you see how employees are getting involved and recognize their efforts.

It’s a good fit for organizations that want to make wellness more engaging and give employees a shared reason to participate. The ready-to-launch format makes it easy to add a challenge to your wellness program.

We’re here to help! Admins can reach out to the IncentFit support team with setup or challenge questions. Employees can also contact Support or use Instant Chat for help with participation and tracking.

Holiday Heroes is een individuele activiteitsuitdaging van 4 weken die deelnemers helpt gewoonten te cultiveren rondom zelfzorg, mindfulness, vriendelijkheid, vrijgevigheid en verbinding.

Het doel is om eenvoudige, betekenisvolle acties aan te moedigen die het persoonlijke welzijn en vriendelijkheid voor anderen ondersteunen. Deelnemers verdienen punten door activiteiten te voltooien die hen helpen om even te pauzeren, verbinding te maken, iets terug te doen en positieve momenten te creëren gedurende de uitdaging.

Deelnemers kunnen punten verdienen voor activiteiten zoals zelfzorg, meditatie, mindfulness, vrijwilligerswerk, doneren aan een goed doel, een willekeurige daad van vriendelijkheid verrichten, contact opnemen met collega's en in het moment leven.

Holiday Heroes-activiteiten worden handmatig geregistreerd in de IncentFit-app of het webplatform. Dit maakt het voor deelnemers gemakkelijk om acties op het gebied van zelfzorg, mindfulness, vriendelijkheid, vrijwilligerswerk, goede doelen en verbinding vast te leggen.

Holiday Heroes is een individuele uitdaging. Deelnemers werken toe naar hun eigen totale puntenaantal, waarbij de voortgang wordt weergegeven op een individueel klassement.

De winnaar wordt bepaald op basis van het hoogste totale puntenaantal aan het einde van de uitdaging. Punten zijn afkomstig van in aanmerking komende activiteiten op het gebied van zelfzorg, mindfulness, vriendelijkheid, vrijwilligerswerk, donaties en verbinding die in de 4 weken zijn voltooid.

De meeste Holiday Heroes-uitdagingen kunnen binnen 1 à 2 werkdagen nadat de details zijn ingediend, worden geconfigureerd en gelanceerd. IncentFit verzorgt de installatie, puntentelling en inrichting van het klassement.

Deelnemers kunnen meestal meedoen tijdens een korte overgangsperiode nadat de uitdaging is begonnen. Na die periode kunnen beheerders eventueel samenwerken met het IncentFit-team om deelnemers toe te voegen indien nodig.

Na de lancering is er slechts minimale doorlopende administratie nodig. IncentFit ondersteunt bij het bijhouden van activiteiten, puntentelling, klassementupdates en rapportages, zodat beheerders de voortgang van deelnemers niet handmatig hoeven te beheren.

Deze uitdaging is zeer geschikt voor organisaties die welzijn, vrijgevigheid en verbinding willen ondersteunen tijdens een drukke periode. Het werkt met name goed voor groepen die zich richten op zelfzorg, mindfulness, vrijwilligerswerk, goede doelen, vriendelijkheid en betekenisvolle verbinding op de werkplek.