شركات حقيقية. تأثير حقيقي في العافية.
من الشركات الناشئة سريعة النمو إلى العلامات التجارية الوطنية العريقة، تستخدم المؤسسات برنامج IncentFit لدعم رفاهية الموظفين، وتبسيط إدارة البرامج، وخلق بيئات عمل أكثر صحة.
كاسبر (Casper)
عندما بدأت شركة Casper العمل مع IncentFit في عام 2014، أرادت مكافأة الموظفين على عادات النوم الصحية إلى جانب التمارين الرياضية والعافية العامة. وكانت تلك الشركة الناشئة سريعة النمو على موعد مع نجاح كبير.
اليوم، تدعم هذه الشركة العالمية المتخصصة في مستلزمات النوم مئات الموظفين في نيويورك، ولوس أنجلوس، وسان فرانسيسكو، وبرلين.
ومع نمو Casper، ساعدت IncentFit في تبسيط إجراءات الانضمام وتواصل المزايا حتى يتمكن الموظفون الجدد من الاندماج بسهولة — مما يتيح للفريق التركيز على الخطوات القادمة.
Lending Club
باعتبارها أكبر منصة إقراض نظير لنظير (peer-to-peer) في العالم، ساعدت Lending Club ملايين الأشخاص في الحصول على الائتمان والاستثمار للمستقبل.
وكشركة، فهي تساعد موظفيها البالغ عددهم 1,800 موظف على الاستثمار في مستقبلهم من خلال مزايا وامتيازات تدعم حياة أكثر سعادة وصحة.
مع ميزة إدارة الحسابات السهلة والصرف التلقائي من IncentFit، أصبح فريق الموارد البشرية في Lending Club متفرغاً للتركيز على الحفاظ على موظفيه "سعداء، ومتفاعلين، ومنتجين".
