常见问题解答
可以！在个人模式下，员工可以追踪自己的进度并庆祝个人成就。在团队模式下，同事们共同为团队进度贡献力量并相互加油。无论哪种方式，都能为员工提供一种有趣的方式来培养健康习惯。
在您向我们发送详细信息后，大多数挑战最快可在 1–2 个工作日内准备就绪并上线。我们将负责所有设置工作，以便您的员工轻松加入并开始参与。
员工通过完成并记录挑战中包含的活动来赚取积分。这是一种认可健康习惯并在整个过程中保持动力的简单方法。
员工可以连接受支持的健身设备来同步符合条件的活动，也可以直接在 IncentFit 中记录活动。追踪方式因活动而异，为参与者提供了多种记录进展的途径。
不需要。员工无需健身设备，直接在 IncentFit 中记录活动即可参与。喜欢连接受支持设备的员工也可以使用设备来同步符合条件的活动。
我们的目标是通过小而可行的行动，帮助员工抽出时间关注自身健康并培养健康习惯。追踪进度并分享体验能够帮助他们在整个过程中保持动力。
当然可以！奖品是可选的，能够带来额外的动力。 IncentFit 负责奖品的兑现与发放，让您的团队能够专注于提高参与度。
员工通常可以在挑战开始后的短暂宽限期内加入。如果有人需要稍后加入，请联系我们的团队，我们将协助您探讨可行的解决方案。
我们负责设置、追踪、计分、排行榜和报告，免去了您手动管理每位员工进度的繁琐工作。 我们还处理系统中提供的奖励。您的团队可以专注于鼓励参与，并提供 IncentFit 系统之外的任何奖励。
管理员可以在 IncentFit 中查看参与情况和进度，包括排行榜排名以及与挑战相关的活动结果。这有助于您了解员工的参与度并肯定他们的努力。
对于希望提高健康计划吸引力并为员工提供共同参与理由的组织来说，这是一个理想的选择。开箱即用的便捷模式让您的健康计划轻松增添挑战环节。
我们随时为您提供帮助！管理员可以就设置或挑战相关问题联系 IncentFit 支持团队。员工也可以联系客服或使用即时聊天功能，获取有关参与和追踪的帮助。
“职场健步达人”是一项为期 4 周的个人步数挑战赛，旨在帮助参与者通过步行、跑步、远足及其他符合条件的计步活动，养成持续运动的习惯。
我们的目标是鼓励在整个工作日期间进行稳定的运动。参与者将日常步数转化为可追踪的进度，在建立更健康日常作息的同时，向排行榜榜首发起冲击。
符合条件的活动包括基于步数的运动，如步行、跑步和远足。这些活动不仅能帮参与者赢取积分，还能在日常生活中融入更多运动。
参与者通过在挑战期间记录符合条件的步数来赚取积分。每走一步即可获得 1 积分，总积分决定了排行榜的排名。
参与者可以通过同步的健身设备，或在 IncentFit 应用及网页端手动输入来记录符合条件的步数。这为参与者记录步行、跑步、远足及其他获批的计步活动提供了灵活性。
“职场健步达人”是一项个人挑战赛。参与者为实现自己的总积分目标而努力，进度将体现在个人排行榜上。
活动启动后，几乎不需要持续的管理工作。IncentFit 会提供步数追踪、计分、排行榜更新和报告生成支持，因此管理员无需手动管理每日进度。
获胜者由 4 周挑战结束时的最高总积分决定。由于符合条件的步数可以兑换积分，因此排名完全基于追踪到的总步数活动。
可以。企业可以添加可选奖品，以帮助鼓励员工参与并保持挑战的积极性。常见选项包括礼品卡、健康奖励、公司周边、额外带薪休假（PTO）或对优胜者的表彰。
这项挑战非常适合那些希望通过简单、易行的方式来鼓励经常运动的企业。对于专注于步行、跑步、远足、工作日活动以及个人计步竞赛的群体而言，它能发挥极佳的效果。
