Desafio Burnin’ It Up

Um desafio de atividade de alta energia projetado para recompensar o movimento em uma variedade de treinos e manter os participantes consistentemente engajados.

3 semanas Desafio de Atividade Individual ou em equipe

US$ 7,50 por participante

|

Mínimo de US$ 1.000 por desafio

Um desafio de atividade de alta energia projetado para recompensar o movimento em uma variedade de treinos e manter os participantes consistentemente engajados.

3 semanas Desafio de Atividade Individual ou em equipe

US$ 7,50 por participante

|

Mínimo de US$ 1.000 por desafio

Descrição do Desafio

Os participantes ganham pontos ao completarem uma variedade de atividades projetadas para aumentar o movimento e construir consistência.

De caminhada e corrida a ciclismo, natação, treinamento de força e aulas de fitness em grupo, este desafio oferece aos funcionários a flexibilidade de escolher atividades que se adaptem à sua rotina.

As atividades são rastreadas por meio de dispositivos conectados ou inserção manual, com pontos concedidos com base no tipo de atividade e nos limites de conclusão, premiando tanto o movimento focado em resistência quanto a participação em treinos de força ou em grupo.

Estrutura do Desafio

Os participantes podem ganhar pontos por meio de uma variedade de atividades, cada uma com seu próprio método de pontuação:

Caminhada
Corrida
Ciclismo
Natação
Musculação
Aulas de Fitness em Grupo
Ioga
CrossFit

O que está incluído

  • Rastreamento de múltiplas atividades em uma ampla gama de treinos
  • Formato de desafio individual ou em equipe
  • Sistema baseado em pontos em diferentes tipos de atividade
  • Visibilidade no placar com base no total de pontos

Detalhes Principais

Duração

3 semanas

Formato

Individual ou Equipe

Tipo de Atividade

Vários Tipos de Atividade

Objetivo

Maior Total de Pontos

Prêmios Opcionais

Oferecer prêmios é uma maneira simples de aumentar a participação e manter os funcionários engajados durante todo o desafio. Com base no que vemos gerar mais engajamento, aqui estão as opções mais eficazes:

  • Cartões de Presente ou Recompensas Monetárias – Uma opção flexível que atrai uma ampla gama de funcionários e impulsiona consistentemente a participação.
  • Folga ou Banco de Horas Extra – Uma recompensa altamente valorizada que parece significativa sem adicionar custos diretos ao programa.
  • Reconhecimento ou Direito de Braguar – Tabelas de classificação, menções públicas ou um simples troféu podem reforçar a competição saudável.
  • Brindes da Empresa ou Itens com Marca – Recompensas divertidas e tangíveis que os funcionários podem levar consigo para além do desafio.

Configurando o seu Desafio

Assim que você envia o seu formulário de solicitação, o IncentFit faz o trabalho pesado.

Analisaremos sua solicitação, configuraremos seu desafio e enviaremos um e-mail para você cadastrar sua conta e finalizar a configuração — para que você possa lançar com o mínimo de esforço.

Lançar Este Desafio

Envie alguns detalhes e a equipe do IncentFit ajudará a configurar o seu desafio.

Perguntas frequentes

A maioria dos Desafios Burnin’ It Up pode ser configurada e pronta para o lançamento em 1 a 2 dias úteis. Uma vez enviados os detalhes, a equipe da IncentFit cuida da configuração e garante que tudo esteja pronto para os funcionários participarem.

Os participantes ganham pontos completando uma variedade de atividades. Os pontos são concedidos com base no tipo de atividade e nos limites de conclusão, recompensando tanto o movimento baseado em resistência, como caminhada e corrida, quanto a participação em treinos como treinamento de força, ioga e aulas de fitness.

Os participantes podem registrar atividades por meio de dispositivos conectados ou entrada manual no aplicativo ou plataforma web da IncentFit, garantindo que todos os treinos elegíveis sejam contabilizados.

Os participantes podem ganhar pontos por meio de uma ampla gama de atividades, incluindo caminhada, corrida, ciclismo, natação, musculação, aulas de fitness em grupo, ioga e CrossFit.

Sim. Oferecer prêmios é opcional, mas altamente recomendado para aumentar a participação e recompensar a atividade consistente. Opções comuns incluem cartões-presente, folga extra (PTO), brindes da empresa ou reconhecimento para os melhores desempenhos.

Os participantes são classificados pelo total de pontos ganhos em todas as atividades, sendo o maior total de pontos o critério para determinar o vencedor.

Os funcionários normalmente podem entrar dentro de um curto período de carência após o início do desafio. Depois disso, os administradores podem trabalhar com a equipe do IncentFit para adicionar participantes, se necessário.

O trabalho administrativo é mínimo. Assim que o desafio é configurado, o IncentFit gerencia o rastreamento, a pontuação e os relatórios. A maioria dos administradores gasta muito pouco tempo gerenciando o desafio após o lançamento.

Os administradores têm acesso a relatórios em tempo real, incluindo taxas de participação, total de pontos ganhos e posições no placar durante todo o desafio.

O Desafio Burnin’ It Up é ideal para organizações que buscam incentivar uma ampla gama de atividades físicas e dar aos funcionários a flexibilidade de se manterem ativos de maneiras que se adaptem às suas rotinas.