הסוד ליצירת אתגרי כושר מרתקים
מעורבות. כבר שמעתם את המילה הזו בעבר, אבל מה המשמעות שלה? איך משיגים אותה? עבור תוכניות רווחה, מעורבות היא השתתפות פעילה בתוכנית. עבור מעסיקים רבים המנהלים את ה אתגרי רווחההראשון שלהם, שליטה במעורבות עשויה להיות משימה מאתגרת. אתם רוצים שהעובדים שלכם ישתתפו ויהיו מוטיבציוניים, אבל אתם לא רוצים ש אתגר הצעדים או אתגר ההליכה יהיה קל מדי: זה בכל זאת אתגר!
באִינסנצֿפיט (IncentFit), אנו פועלים ללא הרפה כדי להעלות את רמות המעורבות שלנו ולייצר אתגרי כושר מרתקים עבור הלקוחות שלנו. המחקר שלנו ומשוב הלקוחות הובילו אותנו להבנה שהאתגרים הטובים ביותר – והמרתקים ביותר – היו אלו שהצליחו ליצור איזון בין תחרותיות לנגישות. אתגרי כושר נדרשו כדי לדחוף את העובדים להתאמא קצת יותר קשה, אך מבלי להשאיר מאחור עובדים שלא יכלו להגיע ל-10,000 צעדים ביום.
SmartEngage: פתרון המעורבות
אבל עכשיו כשהיתה בידינו התשובה, היינו צריכים למצוא דרך ליצור סוג כזה של אתגר הכושרבעל מעורבות גבוהה. לכן פנינו למה שאנחנו יודעים הכי טוב: טכנולוגיה. בשיתוף פעולה עם מדעני נתונים באוניברסיטת נורת'ווסטרן, פיתחנו את SmartEngage. מערכת SmartEngage יוצרת אתגרים המותאמים בדיוק לרמות הכושר של העובדים שלכם. רצים יכולים להתחרות נגד רצים, והולכים נגד הולכים (אנחנו יכולים גם להגדיר אתגרים קבוצתיים או אישיים). כמו כן, עובדים מתחרים מול קולגות שהם מכירים ושנמצאים באותה רמת כושר כמוהם. גישה זו מכוונת ישירות אל העובדים ומאתגרת אותם להשיג יעדים בר-השגה, ובכך יוצרת את התחרות הדרושה להנעת מעורבות.
בניגוד לפלטפורמות אתגרים אחרות, משתמשי SmartEngage מששתמשים בפעילויות ובנתוני הכושר האמיתיים של העובדים שלכם כדי ליצור את האתגרים שלכם. אנו מקבצים עובדים לפי מיקום, סוג פעילות ואפילו רמת פעילות. זה מה שהופך את אתגרי SmartEngage לטובים בשוק: אתם לא צריכים לנחש איזה סוג אתגר יעבוד עבור העובדים שלכם; תנו ל-SmartEngage לעשות את החשיבה בשבילכם. התוצאה היא אתגרים מהנים, קלים ליישום, והכי חשוב – מרתקים , שישמרו על העובדים שלכם בתנועה. רוצים ללמוד עוד? בדקו את פלטפורמת האתגרים שלנו!
